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2019年双鸭山养老保险最新规定:缴费比例、基数、多少钱

时间:2021-06-29 03:06 点击次数:
 本文摘要:小编从双鸭山市人力资源和社会保障局官方网站发布的相关通报中,调整了2019年双鸭山养老保险缴纳工资基数和缴纳金额。2019年双鸭山市养老保险缴费基数养老保险缴费基数与社会保险缴费基数相同。全是职工上一年度1-12月的全部工资收入月平均额,每一年调整一次,各地调整時间不完全一致。 2017年黑龙江省城镇非私营部门员工年平均工资55740元(4645元/月),黑龙江省2019年社会保险缴纳基数为下限13935元,上限2787元。

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小编从双鸭山市人力资源和社会保障局官方网站发布的相关通报中,调整了2019年双鸭山养老保险缴纳工资基数和缴纳金额。2019年双鸭山市养老保险缴费基数养老保险缴费基数与社会保险缴费基数相同。全是职工上一年度1-12月的全部工资收入月平均额,每一年调整一次,各地调整時间不完全一致。

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2017年黑龙江省城镇非私营部门员工年平均工资55740元(4645元/月),黑龙江省2019年社会保险缴纳基数为下限13935元,上限2787元。员工月平均工资高于双鸭山市上年度月平均工资的60%,支付基数与双鸭山市上年度月平均工资的60%不同。

员工月平均工资低于双鸭山市上年度月平均工资的300%,支付基数与双鸭山市上年度月平均工资的300%不同。员工月平均工资在双鸭山市上年度月平均工资的60%-300%之间,支付基数因员工月平均工资而异。以黑龙江省2017年省员工月平均工资4645元为例,某员工2017年月平均工资2500元,超过4645元的60%,公司有错误员工支付的养老保险费=2787人支付比例。假设某员工2017年的月平均工资为5000元,在2787和13935之间,公司错误地支付该员工的养老保险费=5000人的支付比例。

假设某员工2017年的月平均工资为15000元,低于4645元的300%,公司错误地支付该员工的养老保险费=13935人的支付比例。以上数据根据网络和各官方网站的发表资料整理,明确政策以最后的文件继续执行的情况不同,可以在工作日咨询双鸭山市社会保险中心。


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